中國電力網(wǎng)訊  近日，大唐湘潭發(fā)電公司召開了9月教育培訓及專項提升會議，會議對強化教育培訓工作及近期培訓重點提出具體要求。

　　會議指出，目前安全生產(chǎn)形勢嚴峻，公司各部門要持續(xù)加強安全管理工作，組織部門員工認真學習新安全生產(chǎn)法以及規(guī)程、標準等，強化紅線意識和底線思維，持續(xù)開展現(xiàn)場安全隱患排查與整改，加強安全風險辨識與管控;抓好外委單位安全教育培訓，確保安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定。各部門應(yīng)想方設(shè)法，根據(jù)不同的培訓內(nèi)容創(chuàng)新培訓方式，提高員工學習的積極性。

　　會議要求，一是發(fā)電部要詳細制定2021年新進員工的培訓計劃，擇優(yōu)選配師父并簽訂師徒合同，促進新員工盡快上崗。二是人資部要優(yōu)化外委單位安全培訓情況與部門月度培訓績效掛鉤的評分項目，確保評分既能起到督促作用，又能保證部門之間的公平，同時要督促外委單位將安全培訓檔案錄入信息管理系統(tǒng)。三是近期設(shè)備部要組織開展一次建構(gòu)筑物和承重部件的巡視、檢查標準的培訓。四是相關(guān)部門要繼續(xù)督促參加集團公司、華銀公司級競賽(調(diào)考)人員，按照培訓計劃學習，力爭取得優(yōu)異成績。（徐敏）