習近平指出，各級黨委要抓好國有企業(yè)黨的建設，把黨要管黨、從嚴治黨落到實處。國有企業(yè)領導人員是黨在經(jīng)濟領域的執(zhí)政骨干，是治國理政復合型人才的重要來源，肩負著經(jīng)營管理國有資產(chǎn)、實現(xiàn)保值增值的重要責任。國有企業(yè)領導人員必須做到對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔。作為一名國企紀委書記，要深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想是做好當前紀檢工作的根本指導，牢記自己的第一職責是為黨工作，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，把愛黨、憂黨、興黨、護黨落實到紀檢工作中，通過日常工作實踐總結，就國有企業(yè)紀委如何有效履行監(jiān)督職責，我有以下幾點思考:

　　一是積極協(xié)助黨委抓好中心工作，推進主體責任落實。紀委的職責，由黨章所賦予，職責定位是協(xié)助黨委開展工作。作為公司紀委要協(xié)助黨委將中心工作全過程落實、監(jiān)督好，把執(zhí)行情況作為每月經(jīng)濟責任制考核的重點，當好黨委的參謀助手。對黨委主體意識不強、主體角色不突出以及主體行為不規(guī)范等問題進行談話提醒、糾正、問責，以有效的監(jiān)督保證黨委主體責任落實。

　　二是加強作風建設，鞏固落實中央八項規(guī)定精神。作風是企業(yè)形象，作風是工作力量，員工作風的好與壞，直接影響企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展大局，抓好作風建設是紀檢工作的重點。通過廉政思想教育學習、監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”、考核等方式強化基層單位的責任意識，特別是領導干部要從自身做起，做好表率作用，一級做給一級看，帶領好自己的團隊。紀檢部門應當對中央八項規(guī)定精神領悟透徹，經(jīng)常指導和提醒黨員干部哪些事能做，哪些事不能做，守住廉潔底線。反對“四風”，制止奢侈浪費，倡導細節(jié)上的厲行勤儉節(jié)約，逐步轉變?yōu)楣?jié)約型企業(yè)。

　　三是深入開展工作專項監(jiān)督，規(guī)范管理流程及制度。圍繞黨委中心工作和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中存在的效率、質量、安全、進度、執(zhí)行等方面的一些重要風險點，制定工作方案和執(zhí)行措施，形成監(jiān)督長效機制，主動發(fā)現(xiàn)和解決問題，進一步優(yōu)化生產(chǎn)經(jīng)營管理流程，逐步建立現(xiàn)代企業(yè)制度，真正讓紀檢工作服務企業(yè)的中心工作，讓紀檢工作化為生產(chǎn)力，推動企業(yè)的工作進程，產(chǎn)生可以看得見的實效。

　　四是開展廉政風險防控，以公司利益最大化為原則。公司紀檢部門應積極協(xié)調(diào)，整合財務管理、工程項目、安全監(jiān)察、經(jīng)營管理等部門的資源，查找生產(chǎn)經(jīng)營中權力過于集中、運行不規(guī)范、自由裁量幅度過大，可能造成權利濫用的風險點，抓住人權、事權、財權、審批權等重要領域的重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)，對用人選人、內(nèi)部招標、大宗物品采購、項目合同、國有資產(chǎn)處置等方面進行深入監(jiān)督，督促各項業(yè)務工作是否建立健全了制度，制度是否具體管用，是否覆蓋權力運行全程。同時，紀檢部門應當會同法務等有關部門，規(guī)范合同管理、資金使用管理、招投標等多方面經(jīng)營行為，在問題突出的地方，邀請相應的專業(yè)人士進行專項檢查，查找是否有損害公司利益的現(xiàn)象，促進企業(yè)合法、合規(guī)經(jīng)營，遏制工程建設領域腐敗源頭。

　　五是創(chuàng)新工作思路，為企業(yè)發(fā)展服務。企業(yè)紀檢工作是促進企業(yè)健康發(fā)展、規(guī)范黨員領導干部在經(jīng)濟活動中遵紀守法行為的重要力量。新時代企業(yè)紀檢工作，要以企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展為中心，主動深入一線，貼近經(jīng)濟、貼近市場，不能與企業(yè)工作脫節(jié)，不能形成兩張皮，不能認為紀檢就是抓腐敗分子，與生產(chǎn)經(jīng)營無關，為反腐敗而反腐，更重要是的要為企業(yè)決策，積極參與企業(yè)改革進程，加強與有關部門的上下聯(lián)動，服務于生產(chǎn)經(jīng)營，積極建言獻策。結合黨風廉政建設、中央八項規(guī)定精神等規(guī)定要求，滲透到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和項目管理的各個環(huán)節(jié)，把事后檢查變?yōu)槭虑啊⑹轮斜O(jiān)督，發(fā)現(xiàn)不符合政策規(guī)定及時指出、及時糾正。只有這樣，企業(yè)紀檢工作才有生機和活力。

　　六是加強廉政教育與宣傳，營造公平有正氣的工作氛圍。通過網(wǎng)絡媒體，專家授課、宣傳專欄等方式，形成企業(yè)文化與廉潔文化相互融合的正能量，提升企業(yè)軟實力。及時發(fā)現(xiàn)一些違規(guī)情況和不公平競爭的反常工作現(xiàn)象，運用好監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題提前預防，給職工創(chuàng)造出自由的競爭環(huán)境，讓真正有實力的技術型人才和管理型人才擁有更加廣闊的發(fā)展空間。努力實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的凈化，營造一個為企業(yè)發(fā)展、主動干事創(chuàng)業(yè)的氛圍，才能夠讓職工擁有一個公平競技的大平臺。

　　習近平強調(diào)，黨和人民把國有資產(chǎn)交給企業(yè)領導人員經(jīng)營管理，是莫大的信任。作為一名國企紀檢人，深知我們是企業(yè)發(fā)展航行中不可或缺的“巡檢人”，只有擰緊每一顆螺絲讓監(jiān)督出效果出生產(chǎn)力，才能讓企業(yè)這艘大船航行的更穩(wěn)健，為中華民族的偉大復興添磚加瓦作出更大貢獻。

　　作者系河北大唐國際豐潤熱電有限責任公司紀委書記、工會主席

評論

用戶名：匿名發(fā)表  

密碼：  

驗證碼：

