國家能源集團(tuán)新疆能源有限責(zé)任公司(以下簡稱新疆公司)是經(jīng)國家能源集團(tuán)批準(zhǔn)，由原神華新疆能源有限責(zé)任公司、原國電新疆電力有限公司兩家企業(yè)于2019年11月28日重組注冊成立。新疆公司是國家能源集團(tuán)首批省(區(qū))公司改革試點單位，是國家能源集團(tuán)在疆唯一省(區(qū))公司。擁有煤炭、新能源、鐵路、化工“四個”產(chǎn)業(yè)板塊，煤炭設(shè)計總產(chǎn)能7490萬噸，電力總裝機(jī)283萬千瓦，參控股鐵路400.7公里，在運煤基活性炭I期2萬噸/年項目，形成了以煤為龍頭，以電為主打，以運輸為延伸，以化工為遞延的產(chǎn)業(yè)體系，資源布局新疆14個地級行政單位中的13個地(州、市)，是煤電運化“一體化”、產(chǎn)運銷“一條龍”、全疆經(jīng)營“一盤棋”的綜合型能源企業(yè)，是新疆最大的煤炭經(jīng)銷商和煤炭能源保障的主力軍。

　　按照新疆公司“做大露天、做優(yōu)井工、做實綠電、做精化工、增運保供”的發(fā)展需要，經(jīng)集團(tuán)批準(zhǔn)，新疆公司所屬9家單位面向系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、所屬9家公司簡介

　　紅沙泉煤礦(露天)全稱國能新疆紅沙泉能源有限責(zé)任公司，于2012年7月在奇臺縣注冊成立，是自治區(qū)“十二五”規(guī)劃的煤炭重點建設(shè)項目。礦井井田面積79.37平方公里，核準(zhǔn)生產(chǎn)能力2000萬噸/年，配套建設(shè)有1000萬噸/年選煤廠、1500萬噸/年塊煤加工系統(tǒng)和鐵路運煤專用線。2019年6月獲得“國家級綠色礦山”稱號。

　　托克遜煤礦(露天)全稱國能新疆托克遜能源有限責(zé)任公司，是新疆公司在疆建設(shè)的第三個1000萬噸級現(xiàn)代化大型露天煤礦，被自治區(qū)列為重點支持企業(yè)。礦田位于吐魯番市托克遜縣西北約90km處，2013年4月開工建設(shè)，設(shè)計生產(chǎn)能力1000萬噸/年，一期核準(zhǔn)生產(chǎn)能力400萬噸/年，2020年取得1000萬噸/年核增批復(fù)。

　　吉林臺公司全稱國家能源集團(tuán)新疆吉林臺水電開發(fā)有限公司，于2000年注冊成立，主要負(fù)責(zé)伊犁喀什河流域水電梯級開發(fā)和經(jīng)營管理?，F(xiàn)有水電站5座、1座220kV寨口聯(lián)合升壓站及55公里110kV雙回路輸電線路、全流域魚類增殖站1座，裝機(jī)總?cè)萘?08萬千瓦。是伊犁州最大的發(fā)電企業(yè)，是新疆最大的水力發(fā)電企業(yè)。

　　新能源公司全稱國電電力新疆新能源開發(fā)有限公司，于2011年10月14日注冊成立，本部位于烏魯木齊市，下轄8個風(fēng)電場，1個梯級水電站、3個光伏電站，已建成項目覆蓋博州、塔城、阿勒泰、吐魯番、哈密五個地州市?，F(xiàn)有總裝機(jī)115.75萬千瓦，其中風(fēng)電99.45萬千瓦，光伏14萬千瓦，水電2.3萬千瓦。力爭2025年在運裝機(jī)達(dá)到400萬千瓦以上。

　　開都河公司全稱國家能源集團(tuán)新疆開都河流域水電開發(fā)有限公司，于2004年6月在庫爾勒市注冊成立，主要負(fù)責(zé)開發(fā)建設(shè)大山口以上六級電站，資源總量約186.3萬千瓦。目前在運裝機(jī)為51萬千瓦;核準(zhǔn)開工霍爾古吐水電站是開都河流域開發(fā)規(guī)劃的第三個梯級電站，裝機(jī)43萬千瓦;后續(xù)待開發(fā)項目3個，規(guī)劃總裝機(jī)92.3萬千瓦。

　　甘泉堡公司全稱國能新疆甘泉堡綜合能源有限公司，于2021年3月30日在烏魯木齊市注冊成立。是以甘泉堡增量配電網(wǎng)試點項目為依托，打造“源網(wǎng)荷儲一體化”高度融合的區(qū)域新型電力系統(tǒng)。“十四五”期間，公司項目建設(shè)總投資約100億，能源規(guī)劃總計110萬千瓦;源網(wǎng)荷儲示范項目規(guī)劃建設(shè)100萬千瓦光伏項目和165MW/660MWh儲能電站。

　　活性炭分公司全稱國家能源集團(tuán)新疆能源有限責(zé)任公司活性炭分公司，系新疆公司的全資子公司，是集科研、生產(chǎn)、貿(mào)易、服務(wù)為一體的企業(yè)。煤基活性炭項目總規(guī)劃12萬噸/年，分I期2萬噸/年，II期4萬噸/年，III期6萬噸/年實施完成。目前擁有國內(nèi)單臺生產(chǎn)能力強(qiáng)、工藝先進(jìn)、DCS控制系統(tǒng)精準(zhǔn)的生產(chǎn)線、先進(jìn)的配煤壓塊工藝、獨特的氧炭化工藝、穩(wěn)定的多段爐活化工藝。

　　運銷公司全稱國家能源集團(tuán)新疆能源有限責(zé)任公司運銷公司，系新疆公司的專業(yè)化單位，本部位于烏魯木齊市，下設(shè)7個發(fā)運站、3個運銷站及代管單位喀什銷售分公司，主要負(fù)責(zé)新疆公司煤炭產(chǎn)品營銷、運輸管理、資源調(diào)配、煤質(zhì)管理、市場開發(fā)、客戶管理以及外購等業(yè)務(wù)職能。

　　天山鐵道公司全稱新疆天山鐵道有限責(zé)任公司，為新疆公司控股公司，于2011年9月在奇臺縣注冊成立，主要負(fù)責(zé)煤炭鐵路專用線的運營。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　本次系統(tǒng)內(nèi)招聘130人。具體崗位、任職要求、工作地點詳見附件。

　　三、職級、薪酬待遇

　　職級按照《國家能源集團(tuán)職位職級管理辦法》有關(guān)規(guī)定確定，薪酬待遇按照新疆公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　四、資格條件

　　(一)基本條件

　　1.具有較高的思想政治素質(zhì)，對黨忠誠，熱愛國家能源集團(tuán)事業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，顧全大局，勤勉盡責(zé)，任事?lián)?dāng)。

　　2.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和良好的職業(yè)素養(yǎng)，熟悉相關(guān)政策和法律法規(guī)，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)。

　　3.愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)專業(yè)業(yè)務(wù)能力，能勝任應(yīng)聘崗位工作。

　　4.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。

　　5.遵紀(jì)守法，無不良記錄，與原單位不存在經(jīng)濟(jì)或其他糾紛。

　　(二)資格條件

　　1.首次參加系統(tǒng)內(nèi)招聘人員應(yīng)在入職單位工作滿一定年限：研究生學(xué)歷人員不少于1年，本科學(xué)歷不少于2年，?？萍耙韵聦W(xué)歷不少于3年。再次參加系統(tǒng)內(nèi)招聘的人員應(yīng)在現(xiàn)單位工作滿3年。

　　2.除滿足基本條件外，還應(yīng)滿足崗位其他任職資格及條件,具體詳見附件。

　　五、招聘程序

　　招聘工作按照公開報名、資格審查、理論考試、結(jié)構(gòu)化面試、健康體檢、擇優(yōu)錄用等程序進(jìn)行。

　　六、報名安排

　　(一)報名時間

　　自公告發(fā)布之日起至2022年6月30日截止。

　　(二)報名方式

　　在報名時間內(nèi)，應(yīng)聘人員登陸國家能源集團(tuán)人力資源招聘信息系統(tǒng)(http://zhaopin.chnenergy.com.cn)報名。

　　七、應(yīng)聘指南

　　(一)查詢職位。應(yīng)聘人員可登陸國家能源集團(tuán)人力資源招聘網(wǎng)站(http:zhaopin.chnenergy.com.cn)社會招聘欄查詢具體招聘信息。

　　(二)注冊簡歷。應(yīng)聘人員需按照系統(tǒng)指引，進(jìn)行實名注冊，并填寫個人簡歷，須上傳身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位證、教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心認(rèn)證報告、相關(guān)工作資質(zhì)證書等相關(guān)附件，須詳細(xì)填寫個人從業(yè)履歷情況，將上傳系統(tǒng)的各類證件掃描生成一份PDF文件發(fā)送至聯(lián)系人郵箱：12070929@chnenergy.com.cn。

　　(三)應(yīng)聘職位。每名應(yīng)聘人員僅可應(yīng)聘1個崗位，請慎重選擇。如需更換崗位，須取消前次應(yīng)聘，再發(fā)送新的求職申請，取消報名的崗位不能再次應(yīng)聘。

　　(四)考試測評。公司根據(jù)疫情防控情況組織線上或現(xiàn)場筆試、面試。具體時間將通過電話、短信、電子郵件等形式通知，請確保填寫的手機(jī)號碼、郵箱正確，并及時查閱相關(guān)信息。

　　八、有關(guān)事項

　　(一)公司不承諾解決被錄用人員家屬安置、配偶兩地分居、就業(yè)問題。

　　(二)應(yīng)聘人員于報名截止時間前完成報名。在瀏覽網(wǎng)頁時，推薦您使用IE8及以上瀏覽器或360瀏覽器。

　　(三)應(yīng)聘人員務(wù)必準(zhǔn)確、完整填寫簡歷信息并上傳相關(guān)附件，應(yīng)聘人員須對所提供信息真實性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)虛假信息，取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。

　　(四)不接受來電、來訪、信函等方式報名。

　　(五)公司不組織應(yīng)聘前培訓(xùn)活動，也不以任何形式向應(yīng)聘人員收取報名、培訓(xùn)等費用。